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人才队伍
人事公告

广州能源所2014年上半年度管理支撑岗位招聘启事

文章来源:  |  发布时间:2014-04-02  |  【打印】 【关闭

  

中科院广州能源所是EMC易倍体育知识创新试点单位,主要从事新能源与可再生能源研究开发与利用以及能源战略方面研究工作。根据研究所工作需要,现面向所内外公开招聘管理及支撑部门相关岗位工作人员,具体事项如下:

一、招聘原则

坚持德才兼备的用人标准,贯彻公开、公平、竞争、择优的原则。

二、招聘岗位和基本任职条件

序号

部门名称

拟聘

人数

拟到岗

时间

岗位和职责

任职条件

学历

学位

所学专业

工作经验

其他条件

1

组织人教处

1

2014年7月

业务主管:

负责人力资源相关管理工作

本科、

硕士

文科类

本科要求有5年以上相关管理工作经验,硕士研究生要求有2年以上相关管理工作经验

熟悉人事相关法律法规者优先

1

2014年7月

业务主管:
负责纪监审或党务相关工作

本科、

硕士

审计专业或文科类

具有审计或党务管理工作经验者优先

中共党员

2

分析测试中心

1

2014年7月

副主任:

实验室规划建设与运行管理,大型仪器运维,样品分析测试

博士

化学物理

具有多年实验室规划建设及运行管理经验,从事过CMA质量管理工作,具有多个大型仪器的运维经验

三、应聘说明

1、所有聘副处及以上岗位人员均要求:符合《党政领导干部选拔任用工作暂行条例》任职条件;符合《EMC易倍体育广州能源研究所中层干部选拔与管理实施办法》的相关规定;爱岗敬业,办事公正,具有较强的责任心和服务意识;具有较强的组织管理与协调能力、语言表达能力、文字处理能力、开拓创新意识和良好的团结协作精神。

2、所有事业编制岗位的聘用条件必须符合本所进编基本条件,如暂不符合基本条件的,按项目聘用(企业编制)。

3、所有任职条件必须符合《中科院广州能源研究所岗位聘任及薪酬福利实施细则(试行)》(穗能所〔201178号文)规定的基本要求,如拟聘人员暂达不到基本要求,按实际岗位聘用。

4应聘者提供以下材料:

1)广州能源所岗位竞聘申请表(见附件1

2)个人简历

3其他证明本人工作能力的材料(学历、学位证,外语水平证明、职称证明等扫描件)。

4)论文、专利、专著等首页扫描件

5有意者请将电子版申请材料打包发送到giechr@ms.giec.ac.cn

邮件主题及附件名称:“姓名+专业+应聘部门”

不按要求提交材料的将不予接收申请。

6人事部门协同招聘部门对报名人员进行筛选和资格审查(约3周),初选合格人员参加公开竞聘面试,面试地点在广州(预计在5月份)。公开竞聘的具体时间、形式等具体事宜将另行通知。未通过初选的人员,将不通知面试

7聘后待遇

所聘人员的人事、工资、保险福利等参照国家、科学院对事业单位的相关规定,以及我所制定的规章制度执行

四、联系方式

通信地址:广州市天河区五山能源路2号EMC易倍体育广州能源研究所人事处

邮政编码:510640
  联系电话:020-87057620       E-mail: giechr@ms.giec.ac.cn

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接收简历截止日期:2014425日。

逾期将不再接收简历,感谢理解和配合!

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